Economie Politique - Questions de société · 28. août 2023
Cet article présente quelques ressources bibliographiques à propos de l'Economie Politique et des questions de sociétés.
21. octobre 2022
Je vous recommande la lecture de l’ ouvrage de Thomas Coutrot et Coralie Perez
" Redonner du sens au travail . une aspiration révolutionnaire" un ouvrage issu de plusieurs enquêtes.( Ed. seuil)
Intelligence Emotionnelle · 21. octobre 2022
Cet article présente quelques livres essentiels pour appréhender ce qu'est l'Intelligence émotionnelle
Economie Politique - Questions de société · 06. octobre 2022
Cet article nous informe du retournement de la conjoncture qui sera certain et violent
et des mécanismes de diffusion de cette crise
Source Xerfi Canal ( Alexandre Milicourtois ) du 6 /10/2022
Intelligence Emotionnelle · 04. avril 2022
Cet article reprend des informations issues du livre : les désordres du cerveau émotionnel de Bruno Millet - Ilharreguy.
Intelligence Emotionnelle et management · 13. décembre 2021
Cet article a pour objectif d'expliquer en quoi l'Intelligence Emotionnelle est un savoir - faire très utile dans le monde de l'entreprise, en particulier au regard des conséquences de la crise sur le travail
Intelligence Emotionnelle et management · 19. août 2021
Selon une enquête , 77% des Français s’estiment entendus au travail. Un chiffre encourageant qui cache pourtant de fortes disparités suivant la situation des salariés et les sujets aabordés.
Economie Politique - Questions de société · 19. août 2021
L'échec des théories monétaristes et la pertinence des constats de Keynes
Intelligence Emotionnelle et management · 06. juin 2021
14 mai 2021 Maddyness
Malgré le Covid-19, 73% des entreprises françaises ont atteint leur objectif de croissance en 2020
Les salariés français se montrent majoritairement confiants dans la manière dont les entreprises ont répondu aux défis du Covid-19 et souhaiteraient travailler de manière plus flexible à l’avenir. C’est ce que révèle une étude menée par Oracle NetSuite auprès de 2000 personnes employées dans des sociétés en France, en Europe et au Moyen-Orient.
La crise sanitaire a confronté
Intelligence Emotionnelle et management · 26. mars 2021
À la faveur de la crise sanitaire, les besoins psychologiques se retrouvent sur le devant de la scène. C’est l’occasion pour les DRH de prendre le sujet à bras le corps pour prévenir et réduire les risques psychosociaux. C’est-à-dire rechercher la meilleure façon de révéler le potentiel enfoui des collaborateurs et leur efficacité personnelle.